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冲破基层纪委“三转”羁绊
xx省xx县对“三转”工作的调查
按照十八届中央纪委五次全会工作部署,xx省xx县纪委积极推进“三转”工作。为及时、准确掌握此项工作进展,近期,县纪委组织人员先后到xx镇、xx镇等5个乡镇纪委和驻县公安局纪检组等3个派驻纪检组进行了专题调研,与不同层级的同志座谈交流、听取意见建议。通过调研发现,基层纪检监察工作越位、缺位、错位现象仍不同程度存在,利益、人情、责任、能力等问题交织,成为纪检监察机关深化“三转”聚焦主业的羁绊。
一、存在的问题
一是思想转变不到位,导致“三转”阻力大。调研中了解到,目前基层纪检监察干部虽然对“三转”要求有了基本概念,但对“三转”的必要性和紧迫性认识不足,仅当作上级交办的一项任务被动落实,没有发挥主动性积极推进。座谈中有人讲到,有为才有位,只有多参与、多做事,才能赢得党委、政府的信任。反过来,如果只强调主业主责,对党委、政府交办的一些工作一推了之,既辜负党委、政府的信任,也担心影响纪委工作环境和纪检干部长远发展。有的同志直言不讳:“上级纪委让我们转,但如果地方党委、政府没有这个认识,我们转起来就很艰难。”有的同志还期待“上面下发文件加以明确”。此外,一些基层纪检监察干部对“三转”的内涵,特别是对转职能、转方式重点解决什么、有何路径等问题理解不深、不透。有人谈到,对议事协调机构,到底哪些该牵头、哪些不该参与心中,没数。有人认为,纪委人员少,很多内设机构只有一个人,有的是几个部门合并在一起,对内设机构需不需要调整、如何调整束手无策。
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