关于县级党校行政管理工作的几点思考（理论文章）

内容预览：

关于县级党校行政管理工作的几点思考　　

行政管理作为党校日常工作中较为重要的一部分，对党校各项工作的正常运行具有非常重要的作用。保证行政管理工作的质量不仅能够提高县级党校教学工作的质量和水平，而且还能够促使党校人才培养工作满足国家、社会、时代发展的需要。所以，在县级党校行政管理工作中，党校行政管理工作者需要全面分析工作中的问题，继而采用有效的方法改善县级党校行政管理工作现状，以此来提高党校行政管理工作水平和质量，为党校人才培养工作的高效开展提供强有力的支持。　　

一、新时期县级党校行政管理工作中出现的主要问题　　

（一）在行政管理理念方面存在问题　　

对县级党校行政管理工作现状进行分析能够发现，行政管理工作者在思想理念方面仍然受到传统观念的影响对现代化、科学化的管理方式存在疑问和不信任，导致行政管理工作的效率和质量难以得到提升，对县级党校的整体工作产生不利影响[1]。在这样的形势下，县级党校行政管理工作者的工作行为表现出一定的落后性和传统性，缺乏创新性，在对新鲜事物学习方面，一些行政管理工作者不会去尝试，固化思维严重，其中一部分管理者甚至存在严重的“官本位”思想，使其在服务教学方面的表现不够理想，没有真正形成为人民服务的意识，对县级党校行政管理工作产生严重的影响，使其效率和质量普遍较低。与此同时，县级党校部分行政管理工作者的知识储备、综合能力有限，在过度行政化作风的长时间影响下，在行政信息传递工作方面极易出现问题，导致信息失真，传递效率低，对行政工作功用的发挥产生较为不利的影响。除此之外，县…………

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