县城管局创建文明单位情况总结汇报

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县城管局创建文明单位情况总结汇报

　　近年来，我局在县委、县政府的正确领导下，在县文明办的指导下，坚持科学发展观，以构建社会主义和谐社会为目标，以加强职业道德建设、规范执法行为、树立行业新风为重点，以队伍建设为根本，以提高干部职工队伍的综合素质和服务经济社会发展的能力为着力点，深入开展文明创建活动，使文明建设活动深入人心，加速推进城管执法事业快速、健康发展。现将工作开展情况报告如下：

　　我局自2010年成立以来，始终坚持以抓文明单位创建为载体，不断提升本职工作水平，局属四个二级单位园林绿化管理局、城市管理执法大队、环境卫生管理所、市政管理所积极参与文明创建，我局成立以前仅城市管理执法大队为文明单位，我局成立以后，积极开展文明创建工作，目前城市管理执法大队为州级文明单位，局机关、园林绿化管理局、环境卫生管理所、市政管理所均为县级文明单位。我们的文明单位创建工作可以用“做到两个到位、坚持三个抓手、达到一个提升”来概括，即：做到领导到位、投入到位，坚持以制度建设、队伍建设、城市管理为抓手，达到提升全民素质的目的。

　　一、做到两个到位，为文明单位创建奠定基础

　　（一）领导到位，为文明单位创建提供组织保障

　　我局领导班子高度重视精神文明建设，求真务实，真抓实干，把文明创建工作作为“一把手”工程摆上重要议事日程。成立了局精神文明创建工作领导小组，下设创建办公室。在日常工作中坚持与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，做到年初有部署、年中有推进、年底有检查，形成了主要领导亲自抓、分管领导具体…………

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