内容预览:
xx市关于开展参照管理工作总结
自2006年实施《公务员法》和参照管理制度以来,我市始终严格按照中央省州各级的要求,认真谋划,精心部署,扎实推进了我市参照管理工作的稳步发展。对照此次调研提纲,现将相关情况总结汇报如下:
一、基本情况
截至目前,我市共有参照管理事业单位56个,参照管理编制数:405人,参照管理实有人数:388人;参照管理群团机关24个,参照管理编制数:120人,参照管理实有人数:99人。从参照管理事业单位分类来看,划为公益一类事业单位共79个,尚未分类事业单位共1个。
二、关于参照管理制度方面
(一)参照管理制度的实施对我市各项事业发展具有重要意义。1.强化了参照管理单位履行法律法规赋予职能的能力。事业单位参照管理后,进一步明确了这些单位代表政府行使其公共管理职能,强化了行使法律法规赋予职能的能力。同时,有利于统一管理,强化市委政府的领导力度,积极的推动相关事业的开展。2.稳定了参照管理单位的工作队伍。参照管理后,工作人员在工资、福利等方面都具有一定的优势。此外,在领导配置、人员培训、干部交流等方面也得到了更加规范有效的深化和拓展。这样有利于留住人才,确保工作队伍的稳定。
(二)参照管理人员既有参公管理前事业单位的公益性、技术性、专业性等特点,又具有行政机关的行政性质、机关性质。但是,参公管理后,部分参照管理单位及工作人员容易过度的“行政化”、“机关化”,缺乏自身应有的公益性、专业性等特点,一定程度的影响了参公管理人员的履职能力和服务水平。因此,在参照管理制度的设计上…………
本文共2289字,仅供站内会员学习参考(会员可免费打开排版规范的全部文档)
初到新人请【点此注册】加入会员
刚已注册请【刷新页面】打开全文
会员老友请【登录网站】查阅文章
文秘热线--资深的文秘专业网,海量的写作范文库![了解我站]
网站编辑推荐您: | |
使用本站范文+AI写作,完美解决写作难题。✒️免费开始AI创作 |