酒店个人对照检查材料

内容预览：

个人对照检查材料　　

2016年1月12日　　

按照中央、集团及公司开展的“三严三实”专题教育活动的总体要求，作为一名共产党员及公司班子成员，结合自身的思想、工作、学习情况，通过对照检查进行深刻反思和自我剖析，重点查找自己存在的问题和产生这些问题的根源，以及在今后的工作中如何改进和提高。现将自我反思剖析情况汇报如下，请监督批评指正。　　

一、存在的主要问题：　　

1、在“严以律己、谋事要实、创业要实”上有待于进一步提高。表现在：在经营工作上遇到难题时，主动去想办法去解决不足，例如在餐饮经营中遇到困难，在***菜品调整和培养新的业态模式上，未能做实、做深、做细；在日常经营中对业务知识的学习还不够，缺乏一种孜孜以求的精神，在工作中遇到繁琐、复杂的事情，缺乏一种刻苦钻研的精神，例如在日常经营管理工作中，还存在沿用老方法去解决新问题，对酒店新趋势和新形势了解不够，特别是在酒店经营中对互联网+的研究不深、运用不足。　　

2、在“严以修身”和关心职工工作、生活方面不够仔细和深入。例如在经营部门的绩效考核中只关注结果没仔细研究考核细则和跟踪运行过程，发生了基层管理人员对绩效考核办法执行不到位的现象；在日常工作中关心员工基础培训和业余生活上还存在不足，与员工谈心、交流、沟通的机会少了一些。　　

二、存在问题的原因：　　

1、是政治学习不够，理论功底浅薄。平时只满足于学习而学习，主动学习不够，在理论联系实际、指导工作实践上结合的还不够紧密；对酒店行业一些新知识、新理论的学习只停留在表面上，不求深入研究，使…………

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