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人社局履职尽责回头看自查自纠问题汇总及整改措施1、严格依法行政方面一是工作作风不够扎实,少数同志执行机关制度不够自觉,上班存在迟到、早退、随意离岗现象,个别还存在办事拖拉、效率低下等问题;二是不思进取,把习惯当规矩,规矩不习惯,我行我素,以其昏昏令其昭昭现象客观存在。主要整改措施:狠抓宣传力度,营造良好工作氛围。开辟履职尽责工作宣传栏,公开了服务承诺、工作进度、领导小组、监督员名单,悬挂横幅,人社局履职尽责“回头看”工作简报。党组重新修订《干部手册》,用制度管人,局纪检组定期不定期开展明察暗访,今年共查三次,有关问责情况正在讨论核定之中。责任人:xxx 2、服务改善民生方面农民工追讨欠薪问题依然突出开展维护农民工合法权益的督查力度,建立农民工工资保证金制度,出台了xx市关于全面治理拖欠农民工工资问题的实施办法(送审稿)一是负责综合协调。二是规范劳动合同用工管理。三是建立农民工工资支付保障金制度。四是加强日常巡查。五是依法处理欠薪案件。
责任人:xxx 基层人社服务平台建设滞后,信息化水平不高2015年积极争取上级资金130万元,落实9个镇办平台建设,今年正在验收合格达标,10月底全部资金拨付到位。一、精心部署,强力推进人社工作基层公共服务平台建设。二、深入调研,切实增强基层公共服务平台建设的针对性。三、强化培训,着力提升基层公共服务平台队伍素质。四、优化服务,努力打造人民满意的基层公共服务平台。责任人:xxx 城市化推进过程中,关注失地农民利益不够,保险新政策的宣传落实不及时。一是按x政发〔2015〕22号文件规定,对2015年1月1日以…………
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