政府领导班子解放思想大讨论问题清单

投稿人: 发布时间:2016/1/11 投稿交换  会员申请 全文1232字

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序号问题内容具体表现1经济下行压力加大导致信心不足,开拓进取意识不强,有时还存在“船到码头车到站”的消极懈怠心态,工作缺乏激情。今年个别经济指标不够理想,项目进展缓慢等情况,班子部分成员有畏难情绪,强调一些客观条件,没有第一时间督导调度、协调解决问题等,主动作为、主动克服困难。2班子各位成员都有很多事情处理,致使精力分散,不能聚精会神、心无旁骛推动发展。班子成员平时需要协调解决的事情太多,如解决信访问题就占去一半时间,没有完全沉下心来、聚焦发展,没法完全把心思和主要精力用在干事创业和推动发展上。3破解瓶颈难题力度不大、效果不好,工作落实力度不强。对工业园区建设、天走线改线等项目的征地拆迁难题,没有研究制定出行之有效的解决办法,致使项目进展缓慢,没有达到预期效果。对政府部门自收自支人员超编与缺乏急需人才的矛盾,没有认真研究如何破解编制、财政束缚等难题,从根本上解决这一问题,导致县内部分行业和领域人才结构不合理。4工作存在重形式、轻实效的现象。谋划和部署工作时,有时首先想到的是怎么打造亮点、创出经验,而不是把群众生产生活实际需要作为根本标尺。比如:在安排绿化工程时,首先考虑的是高速、国道等主干道可视范围,而对一些村庄考虑较少。在推进县城绿化创园、环境整治等工作时,侧重于新城区和县城主干道,对旧城区、背街小巷的投入却相对较少。5思想守旧,在转型发展方面的意识还不强,办法还不多。班子成员一定程度上还没有完全转变发展观念,在引进、发展科技含量高、经济效益好、资源消耗低、环境污染少的绿色产业方面意识还不强、力度还不够。6化解矛盾…………


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