企业严以用权专题研讨发言材料

内容预览：

严以用权专题发言材料　　

各位，“严以修身”解决了我们党员干部在理论修养、党性修养以及道德修养方面的不足，“严以律己”又查摆了在严守党纪跟清正廉洁方面的问题与差距，接下来，我们就要思考如何织密权力运行的制度“笼子”，也就是我们今天要讨论的主题——严以用权。下面我讲八个方面的问题。　　

一、正确认识“权力”　　

“权”在古代是一种衡器，而“权力”一词本意为平衡的力量。因此“权力”是社会属性而不是个人属性。“权力”应该是为社会大众服务的手段而不是个人获取利益的工具。纵观古今多少因为热衷于权力欲望而失足成为千古的罪人，究其原因就是因为没有正确的认识“权力”，当手握权力后就只为自身利益而侵害大众之利益为所欲为，终究逃不过法律和历史的审判。南充贿选案就是一小撮信念缺失、党性丧失之党员干部对“权力”的错误认识而引起的典型案例：他们把“权力”看成牟取私力的钥匙，认为有了权力就会有“黄金屋”、会有“千钟粟”、会有“颜如玉”。因此才千方百计要谋取权力，才无视于党纪国法，无视于人民群众，无视于道德良心。　　

二、从严管好“一把手”　　

习近平总书记指出：打铁还需自身硬。对企业来说，各级党员干部都是企业改革创新、转型升级的“一把手”。“一把手”如果自身过硬，在履行管党治党政治责任、党风廉政建设主体责任上勇于担当、敢抓敢管，就能够引领构建风清气正、凝心聚力、共谋发展的良好政治生态。作为公司领导班子成员，我们要正确定位自己，立足岗位实际，以身作则、率先垂范，要以敬畏之心对待肩负的责任，以进取之心对待从事的工作…………

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