人事处副处长2014年考核述职述廉报告

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人事处副处长2014年考核述职述廉报告

现就个人2014年工作全面总结汇报如下。一、个人思想政治状况在过去的一年中，在上级党组织的带领下，我能够深入学习贯彻落实党的十八大精神，积极参加党的群众路线教育实践活动，通过查摆问题、谈心交心、自我剖析、对照检查、开展批评与自我批评等方式方法进一步净化了灵魂，提高了认识和觉悟，进一步提高了理论水平和做好本职工作的自觉性积极性主动性，提高了自己的政治敏锐性和鉴别能力，坚定了立场，坚定了信念，在大是大非问题面前，能够始终保持清醒的头脑，坚决与党中央保持一致。二、履行岗位职责、完成重点工作情况2014年是我来人事处工作的第二年。经过一年的学习锻炼，个人各项工作能力得到进一步提升，基本上圆满完成了2014年的各项工作，取得了一定的成绩和进步。1、博士引进和师资补充工作。2014年先后参加了人力资源和社会保障部组织的全国第六十四届高级人才洽谈会和工业和信息化部人才交流中心主办的第一届高级人才洽谈会、xx省人民政府主办的第八届海洽会国内高端人才招聘会等系列活动，大力宣传了我校的人才引进政策，取得了良好的社会反响。2014年全年共引进博士53名。这53人中来自海外或者国内985、211重点高校和国家级科研院所的42人，具有海外学历或海外工作经历人员5名，优秀博士类一层次人员7名，副教授及以上职称6名。举行人员招聘近20次，共以人事代理方式招聘硕士及以下学历人员43名，一定程度上缓解了各单位用人压力。人员引进过程中充分发挥同行专家评价作用，全年共邀请校内外专家400余人次为拟引进人才进行评价把关，确保了人才引进质量。2013年采取这…………

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