2014年经工办老干部工作总结

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2014年经工办老干部工作总结

地委经工办非常重视老干部工作，始终把老干部工作纳入议事日程，经常研究、讨论，常抓不懈。紧紧围绕关爱老年人，尊重老年人，积极营造尊老、敬老、助老的社会氛围，保护了老年人的合法权益。具体情况总结如下：

一、离退休老干部的基本情况

地委经工办现有退休老干部9名，其中70岁以上的有6人，约占我局离退休职工总人数的三分之一。

二、高度重视，组织健全，确保老干部工作落实到位

老干部工作是党支部工作的一个组成部分，地委经工办将老干部工作纳入到党支部工作的议事日程，始终坚持把老干部工作当作大事来抓。一是全面落实老干部的政治待遇和生活待遇；二是把老干部工作要纳入党支部的重要议事日程；做到年初有计划，年底有总结；三是把老干部工作纳入单位精神文明建设目标管理；四是健全了老干部工作“八项制度”。加强了对老干部工作的管理，成立了老干部领导小组，确定一名主要领导分管老干部工作。

二、贯彻落实老干部政治待遇

为进一步落实老干部的政治待遇，地委经工办一是建立了《老干部定期学习制度》、《重大情况通报制度》、《走访慰问制度》、《参加重要会议制度》、《领导干部联系老干部制度》、《老干部阅读文件制度》、《老干部组织生活制度》、《就地就近参观制度》等八项制度。二是坚持“三定期”制度。即定期学习制度，将有关政策文件和学习材料上门送学，让他们及时了解党和国家的大政方针和改革形势。定期通报制度，今年以来，先后邀请老干部参加了经工办党的群众路线教育实践活动动员会、征求意见座谈会、群众路线教育实践活动…………

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