公安局治安管理大队教导员个人整改措施

内容预览：

公安局治安管理大队教导员个人整改措施

1、学习流于形式。具体整改措施：一是建立健全学习制度，完善集体学习和个人自学相结合的制度。二是严格执行学习规定。党支部集中学习每月至少1次，大队、保安公司政治业务学习每周至少1次，平时注重自学，向书本学、向老同志和同行学，学工作方法、工作经验。整改时限：9月底健全学习制度，长期坚持执行学习规定。

2、脱离实际，不求实效。具体整改措施：坚持每月4次到派出所、社区、勤务点工作，调查了解真实情况，提出切合实际的绩效考评办法。在布置落实工作中，结合实际制定具有针对性和操作性强的措施，既当指挥员更当战斗员，发扬“钉钉子”和一抓到底的劲头，把工作落实到位。整改时限：9月底

3、宗旨意识、服务意识不强。与民警、员工交心谈心少，关心不够，对民警、员工思想情况掌握不够。具体整改措施：一是肃清“官本位”思想，加强服务意识。坚持每月与干警及公司中层领导交心谈心至少1次，关心大队民警及公司员工生活，了解民警、员工八小时工作时间以外的生活、思想情况。二是及时实现挂职角色的转换，加强经济管理方面知识的学习，全身心投入挂职企业工作。三是关心员工的生产和生活，切实为员工排忧解难。整改时限：9月底

4、艰苦奋斗思想淡化，进取心不足。在业务洽谈及业务接待中，存在超标准接待的现象。具体整改措施：一是坚持用党员的标准严格要求自己。时常对照党章，时刻反省自己，勇于正视错误，真正做到“理想常在，信念常驻，宗旨不变，本色不褪”。在挂职锻炼期间，做到精力不减，时间不减，增强工作积极性、主动性和创造性。二是强化…………

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