常务副市长个人整改清单

内容预览：

常务副市长个人整改清单“四风”方面突出问题1、对有些分管工作，当“二传手”、“传声筒”的倾向严重，指导部署多，跟踪落实少；有时布置工作以会议布置完了了事，将责任、担子给了部门了事，上下衔接做得不够。整改措施：1、强化责任担当意识，改进工作方式，认真履行职责和尽到岗位责任，多到一线开展工作，对分管的工作，事事过问、亲力亲为，做到善于发现问题、解决问题。2、建立督查调度制度，加大对工作落实情况的督查问责力度，推动工作落实。3、建立调度指导工作台账，加大调度力度。4、接到任务自己先做好上下衔接沟通对接，不简单将工作任务往下压。整改时限:正在整改

2、在文件审核和会务工作上，更多地是依赖办公室去负责把关，自己没有做到从严审核，一些文件不该发的也发了，一些会议可以整合召开的也没有很好地进行合并精简，导致文件、会议依然过多，“文山会海”的问题仍然较为突出。整改措施：1、严格会议时间，严格会议审批，从严控制会议数量、会期。精简参会人员，牵头组织会议只安排与会议内容密切相关的部门参加，除确有需要召集有关部门主要负责人参加的会议外，不要求乡镇和市直部门主要负责人参会。今年市政府会议减少30%。2、精简文件，进一步规范发文程序，切实加强对文件的审核把关，对确无必要下发的文件，一律不发。现行文件规定仍然适用的，不重复发文；没有实质内容要求的，不予发文；部门发文能够解决问题的，不再升格发文；媒体已经公布的，不再下发纸质文件。今年市政府文件减少30%。3、分管领域的重要文件充分征求意见，提高文件的操作性。整改时限:正在整改

3、敢于碰硬、钉钉…………

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