2013年度县委书记个人工作总结

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2013年度县委书记个人工作总结

【导读】

……抓好班子、带好队伍，不断提高党建科学化水平。充分发挥县委领导核心作用。充分信任和尊重班子成员，权力不独揽，工作不包办；对事关经济社会发展的重大决策、重要事项，广泛听取各方面的意见后，由县委常委会、全委会集体研究决策。实行党代会年会制度，召开县委常委会15次，有力推动了各项工作的开展。　　大力加强干部队伍建设。一是坚持公道正派选任的用人导向，对各乡镇、县直单位名科（局）级领导干部岗位进行了匹配性调整；公开选拔乡镇科级领导干部20人。干部调整达到了“人人有事做、个个心舒畅”的良好局面，全县上下形成一股团结拼搏、求真务实、开拓进取的良好风气。二是扎实开展“干部作风整顿年”活动，共对2名责任心不强的科级干部作出免职处理，对名上班不在岗、6名上班期间从事无关事情的领导干部和6个没有主要领导值班的乡镇进行了通报批评，进一步转变机关作风，提高干部执行力。三是加强干部培训力度，开展各类培训期，培训领导干部多人次。　　　……　　

【全文】　　2013年以来，在上级党委、政府的正确领导下，在县四家班子的团结协作下，我紧紧依靠广大干部群众，团结带领县委班子成员，解放思想，扎实工作，各项工作取得新成绩。2013年，**县继续入选中国中小城市综合实力百强县（市），荣获全国体育竞赛最佳赛区、全市工业发展先进县、全市促农增收工作先进县等称号。现总结如下：　　

一、立足县情、理清思路，牢牢把握正确发展方向　　

加强自身学习，参加中央、区、市党校培训班2次，召开县委中心组学习会8次，深入学习党…………

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