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生产经营处党支部2013年分类定级工作自评汇报
按照党建目标化的管理要求,xx生产经营处党支部按照基层党组织“五个好”标准和“一个好的支部,必须要有一个好的带头人、一个好的发展思路、一个好的工作制度、一个好的活动阵地、一个好的保障机制、一个好的工作业绩、一个好的群众反映”的要求,按照林业局关于基层党组织晋位升级长效机制原则,本单位党支部精心组织、认真部署,对照党组织分类定级考核细则,扎实开展自查分析,现将本单位党支部分类定级工作情况汇报如下:一、党组织带头人好(满分15分,自评15分)1、党支部书记熟悉基层组织的党建业务,具有过硬的政治素质,极强的党性观念,较高的理论水平,工作能力强,认真履行职责,能带领党员干部紧紧围绕本单位的中心工作抓好党建的各项工作,并做到党建工作与经济工作相容并行。2、在工作中党支部书记能很好地贯彻执行中央《八项规定》、《六条禁令》和林业局下发的《六项规定》,能带头廉洁自律,认真贯彻执行52个不准和八个禁止,同时积极开展承诺践诺活动,并身体力行地引导、带动党员干部立足本职岗位,勇于践行承诺,更好地服务于广大职工,服务于xx的发展,起到了党员的先锋模范作用。3、作为本单位的党支部书记,侯景亮能够贯彻执行民主集中制原则,按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的要求,研究决定本单位的重要事项。能够本着坚持实事求是,与时俱进,科学决策的工作态度,围绕本单位的中心工作,坚持行政班子经理负责制,重大事项集体研究,有力地促进了班子团结。4、加强党员队伍建设,提高党员整体素质,一直是本单位支部书记常抓不懈的…………
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