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2013年水务局精神文明建设工作总结2013年,我局在围绕水务中心工作的基础上,以深入学习宣传贯彻党的十八大精神为主线,以着力推进社会主义核心价值观体系建设为根本,扎实开展精神文明建设工作,干部职工思想道德水平和专业技术水平进一步得到提高,各项工作均取得较好成绩。现将今年精神文明建设工作开展情况总结如下:
一、加强领导,健全机制,为精神文明建设提供有力保障。
1、健全组织机构,将精神文明建设与其他工作统一部署、统一落实、统一考核,成立了由局党委书记任组长,党委委员、副局长任副组长,各科室负责人为成员的精神文明建设工作领导小组,确定专人负责此项工作。
2、落实责任,制定精神文明建设工作安排,明确了指导思想、工作目标和措施要求,签订目标责任书,将任务进行了细化、分解,形成一级抓一级,层层抓落实的良好局面。
3、始终把精神文明创建工作放在突出位置,局党委多次召开会议,研究部署精神文明建设工作,定期检查督导精神文明建设进程,积极开展精神文明活动,全局干部职工积极行动,继续巩固扩大区级文明单位建设成果。
二、内强素质,外树形象,全面建设一支高素质干部职工队伍。
1、抓好学习,提高综合素质。一是开展多种形式的学习,坚持自学与集中学习相结合的学习方式,积极参加上级安排的专题辅导和培训,提高干部职工的业务能力和思想道德政治水平。二是坚持学习内容的多样性、全方位、多角度,学习十八大、新党章,十八届三中全会精神,学习兰辉同志先进事迹,在全局形成学习先进,争做先进、赶超先进的良好风尚。三是抓好学习制度的落实,制定…………
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