街道计生办科员2013年作风建设发言材料

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街道计生办科员2013年作风建设发言材料

　　　　作风问题，关乎事业的兴衰成败；干部作风建设，事关一个单位、一个团体的对外形象和影响。通过这两天认真的学习，我体会最深的是：干部作风建设不是空洞的口号，不是挂在墙上的制度，而是要尽心尽责做好本职工作，维护街道发展稳定的大局，努力打造一支特别有理想、特别有闯劲、特别能干事、特别守纪律的干部队伍。在贯彻落实上，结合本职工作实际，我认为要着重做好以下几个方面：　　　　一是“严”字当头，要把作风建设作为永恒课题　　　　加强干部作风建设，我们要“严”字当头，严格要求、严格管理、严格监督，扎实有效地推进干部作风建设。计生办是街道的窗口单位，服务态度的好坏，服务质量的高低，将直接影响到党群关系和干群关系，因此在这次作风建设活动中，我们必须继续发扬计生部门的光荣传统，进一步树立新时期计生干部的良好形象。前一段时间省计生委提出了完善服务事项公开制、首接责任制、一次性告知制、限时办结制、ab角工作制、婚育状况承诺制、村（居）单位代办制、特事特办制和责任追究制等九种工作制度，给我们规定了更高的服务标准和要求，我们要提高服务效能，最大限度地方便群众，努力提高群众对人口计生工作的满意度。　　　　二是“干”字为重，要把干事创业作为人生追求　　　　真抓实干是干部作风建设之本，实干才有实效，实干最能体现作风、反映能力、彰显水平。我们一定要把干事创业作为一种使命、一种追求。在平凡的岗位上做出不平凡的业绩，是最光荣最伟大的，重实绩、办实事、讲实话、求实效，以实实在在的工作、实实在在的政绩，赢得群众…………

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