XX公司2012年创建文明单位总结

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xx公司　　

2012年创建文明单位总结　　

xx公司2009年被评为2008—2009年度区级文明单位，2012年被评为2010—2011年度区级文明单位。2012年，公司按照区精神文明建设指导委员会工作部署，以中国特色社会主义理论为指导，全面贯彻落实科学发展观和社会主义核心价值体系，认真组织开展文明创建工作，保持和发扬区级文明单位的优良作风，积极创建良好的工作生活环境。领导班子团结务实，充分发挥了党组织的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用，为促进西区经济社会又好又快发展做出了贡献。　　

一、基本情况　　

公司成立于xx年，是隶属于西宁市建委的国有独资企业，现有职工xx人，公司下设五个职能科室、两个集中供热站，以城市集中供热为主营业务，是市唯一一家专业热能公益性企业。二、开展创建文明单位情况　　

（一）切实加强组织领导，积极开展创建工作　　

为确保创建工作稳步推进，公司在年初的工作会议上把精神文明建设与年度工作一同安排部署，提出了“争创一流业绩，共建精神文明”的总体思路。一是组建强有力的领导班子，配齐配强领头人。公司成立了由党支部书记、经理为组长，副书记、副经理等为成员的建设工作领导小组，负责创建活动的具体工作。二是制定切实可行的责任制，分工明确不推诿。通过多种形式明确创建工作的指导思想、实施步骤，细化目标任务，使争创工作有条不紊逐步展开。三是严格落实监督检查机制，逐项落实不落空。为了把创建工作落到实处，长计划，短安排，精心组织，密切协同，形成了齐抓共管的良好格局。体现了“四个结合”：把创建与创先争优工作相结合，与…………

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