内容预览:
2012年县文化博物馆绩效评价报告
【内容摘要】
一、开展绩效评价的背景。二、绩效评价过程。三、基本情况及结论。四、xx文化博物馆的绩效评价结果。 五、提高我县文化品牌的建议。
【正文】
一、开展绩效评价的背景
(一)xx文化的来源:xx文化遗址位于xx县城北9公里处的xx村,是由瑞典地质学家安特生和我国考古学家袁复礼等人于1921年在xx县xx村采集矿石标本时共同首次发掘的,根据出土文物,确认是我国远古文化的遗存,并按照考古学“把首先发现地作为该文化类型的名称”的惯例,命名为“xx文化”,也称彩陶文化。xx文化遗址的发现,宣布了“中国无石器时代文化”论调的彻底破产,揭开了中国新石器考古事业第一页,书写了中国田野考古史的新篇章。1961年3月,国务院将xx文化遗址确定为国家重点文物保护单位。
(二)建设xx文化博物馆的来源。为了使xx村遗址这一“东方文化圣地”向世人展现更加辉煌的历史价值、时代价值和学术研究价值,弘扬xx文化,打造xxxx文化品牌。xx县委、县政府于2008年成立了筹建领导小组,于 2008年12月28日 开工建设xx文化博物馆。
二、绩效评价过程
(一)成立评价小组2012年4月25日,财政部门成立了由内部预算股、监察股、投资评审中心、行财股相关人员和会计师事务所、监理公司专家组成的绩效评价小组,并为以后深入项目调查研究打下基础。
(二)设立指标体系。评价小组在深入xx文化博物馆实地查看的情况上,搜集国内外类似项目绩效评价的资料,经过多次讨论,并请相关专家指点,设计了xx文化博物馆绩效评价指标体系…………
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