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2012年县林业局信访维稳综治工作总结【内容摘要】
一、强化组织领导,落实责任二、强化工作措施,务求取得实效(一)狠抓森林防火工作,确保行业安全稳定(二)狠抓矛盾纠纷排查工作,积极主动化解信访案件(三)突出重点,确保“十八大”期间和谐稳定三、落实维稳制度、加强各项内务管理四、存在的问题和下步工作打算
【正文】
今年来,我局的信访维稳综治工作在县委、县政府的正确领导下,在县维稳办的指导下,结合林业系统工作实际,深入贯彻科学发展观,以维护人民利益为根本,以维护社会和谐稳定为目标,以维护社会公平正义为核心,深入开展平安创建,推进矛盾纠纷调处工作,及时化解各种矛盾和安全隐患,积极预防各类案件和安全事故的发生,深入推进平安林业建设,确保了本系统的安全与稳定。
一、强化组织领导,落实责任
年初,局党组调整充实了信访维稳综治工作领导小组,由局党组书记、局长任组长,局班子成员任副组长、各室负责人为成员。成立了综治信访维稳办公室,落实了1名专职人员负责。制订了2012年信访维稳综治工作计划和措施。局坚持每次召开党员或职工会议都讲维稳及安全工作,并随时听取各部门及下属单位情况汇报,及时研究解决维稳工作中的实际问题和具体困难。不定期的召开维稳工作形势分析会,提高工作的针对性和实效性。为使综治工作各项措施真正落到实处,严格实行维稳目标管理责任制,局长为第一责任人,分管领导为直接责任人。严格按照“分块管理、分级负责”、“谁主管、谁负责”和就地解决与教育疏导相结合的原则,一级对一级负责,局党组与各股(室)及局属各单位层层…………
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