县工商局2012年上半年干部教育培训工作总结

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县工商局2012年上半年干部教育培训工作总结为大力加强工商系统人才队伍建设，培养和造就一支高素质工商行政管理队伍，进一步提高系统干部履责能力，我局根据区、市工商局的总体部署和具体要求，结合我局工作实际，开展了干部教育培训工作，现将上半年工作小结如下：一、精心组织，认真安排充分认识教育培训工作的重要性，切实加强组织领导，精心筹划部署，认真完成培训任务。县局成立由纪检组长马勇为组长，办公室、法制监察室主要负责人为成员的领导小组，负责全具教育培训工作的组织、指导、检查和督办。各业务股室根据自身实际，结合区市工商局相关文件精神，认真加强业务研究，抓好相关业务培训，制定了教育培训工作计划。二、健全制度，狠抓落实根据年初制定的教育培训工作计划，严格执行学习制度，学习培训做到经常化、规范化。同时强化培训管理，如实记录干部职工学习考勤、学习笔记、考试等情况，严禁走过场，流于形式。三、立足实际，注重实效坚持理论联系实际、学以致用、分类指导的原则，结合基层工作的实际和履行岗位职责的需要，采取灵活多样的培训方式，认真开展集中培训和自学，加强网络培训的督促和落实，着力提高干部综合素质和能力。四、统筹安排，相互促进坚持将学习培训与业务工作相结合，正确处理好学习与工作的关系，合理安排学习时间，做到工作学习两不误、两促进，确保学习时间、人员、内容和效果“四落实”。2012年上半年全局共组织举办培训班5期，培训干部314人次；全局参加各类培训11期，参加107人次，其中，参加国家工商总局培训1期，2人次；参加自治区工商局培训2期，参加5人次，参加市局培训3期，参加…………

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