市城市管理行政执法局督察大队大队长2011年述职述廉报告

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市城市管理行政执法局督察大队大队长2011年述职述廉报告一年来，在局党委的正确领导下，在各执法大队(分队)及各处室的支持帮助下，以城镇建设三年上水平工作为契机，紧紧围绕全局城市管理行政执法工作中心，以创建全国文明城市工作为重点，以推进城市精细管理为抓手，严肃认真搞督察，集中精力抓考核，千方百计促落实，建立起检查——督导——通报的良性工作运行机制；卓有成效的拓展督察范围，开展涉及城管车证专项督察行动，整肃城管形象，引起社会的积极反响；坚持不懈地深化作风纪律教育活动，努力实现教育的规范化、常态化，积极发挥职能作用，助推全局执法队伍教育常态化机制的建立，有力地促进了城管执法形象的转变。一、加强学习，转变作风，做廉洁自律的表率。为进一步提高自身的政治敏锐力、政治鉴别力，增强贯彻落实党的方针、政策的自觉性、坚定性，我终始把自身党性修养作为重点，常抓不懈，认真学习党的方针政策，深刻领会，把握实质，不断丰富自己的理论素养。并积极参加全市窗口单位百名处长民主评议，身体力行地带领全体人员转变工作作风，深入一线调研，针对城市管理工作的难点问题和群众关注的城管执法热点问题，提出合理化建议，为局党委决策提供参考，并在内部形成了良好的理论学习和调查研究风气。二、求真务实，勇于创新，狠抓各项工作的落实。（一）协调联动，努力实现督察工作常态化。在协调处的统一领导下，初步建立起月初检查、月中督察整改、月底通报的运行机制，经过一年来的实践，机制越来越健全，范围越来越广泛，检查越来越仔细，督导越来越严格，整改越来越扎实，每月检查发现问题的整改绿平均达到…………

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