2011年县总工会“两个普遍”工作总结

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2011年县总工会“两个普遍”工作总结　　两个普遍”工作是工会组织立足本职，创新管理，为推动和谐劳动关系建设所采取的重要举措。县委、县政府高度重视，专门召开专题会议，对“两个普遍”工作进行安排部署。县总工会创新手段，狠抓落实，确保了“两个普遍”工作任务的顺利完成。现将工作开展情况总结如下。

　　一、抓基础，工会组建工作有序推进

　　本着“哪里有职工、哪里就必须建工会”的原则，xx县总工会以深入开展“广普查、深组建、全覆盖”集中建会行动和“双措并举，二次覆盖”行动为契机，把农民工作为发展会员的重点对象，积极推行了基层工会委员会、联合工会、区域性、行业性工会联合会等多种建会形式，持续不断地推进了工会组建工作。截至2011年11月，全县共建立工会组织478个。其中区域性、行业性工会联合会3个，机关、事业单位工会111个，个体私营经济联合工会11个，国有、集体企业工会16个，非公企业工会211个，村、社区工会126个。

　　（一）随时排查，掌握情况

　　一是横向联系，摸清企业建会情况。加强了与地税局、经济和商务局、经济开发区等县级相关部门的联系，随时了解全县企业引进和建设情况，按照步入正常生产经营轨道的企业必须建立工会组织的原则，及时掌握了企业建会情况。二是制定调查表，全面摸排。制定了基层工会组织建设基本情况调查表，坚持每年对基层工会组织建设情况进行一次调查，对所辖工业园区、非公小企业、个体工商户、集贸市场等进行全面的普查，做到了建会与未建会企业、单位数量清、所处区位清、未建会的原因清、推进建会工作进展情况清。

　　（二…………

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